（优先安排人才住房！坪山政策研究室面向社会公开招聘博士）

　　为加强坪山区委政研室研究力量，提高政策研究水平，推进坪山区全面深化改革，中共深圳市坪山区委政策研究室决定面向社会公开招聘博士。

　　招聘对象及有关要求：

　　⒈公开引进全日制普通高等教育应、往届博士。

　　⒉年龄35周岁以下(即1983年4月30日之后出生)，特别优秀的年龄可适当放宽。

　　⒊采取公开招聘方式引进若干名专业技术人员，岗位为综合材料岗和城市规划岗。

　　岗位待遇：

　　⒈招聘人员通过面试后，在单位进行3个月的适岗考核。适岗考核期间每人每月发放综合补贴不少于1万元（税前），转正后按32—34万元/年定薪，具体面议。

　　⒉通过适岗考核的，签订劳动合同，双方按照适宜原则协商确定岗位薪酬。

　　⒊对符合人才住房申报标准的，由深圳市坪山区住房保障部门优先安排一套人才住房。

　　⒋对引进的人员实行接受入户、合同聘用、待遇落实考核评价、职业发展等“一条龙”管理服务。

　　⒌对于符合申报市、区高层次人才认定标准的，该办将协调相关部门给予大力支持，积极兑现相应高层次人才福利待遇。

　　岗位其它条件：

　　具有以下情形之一的人员不得报名：

　　⒈正在接受司法机关立案侦查及纪检机关和监察部门立案审查的。

　　⒉受党纪或政纪处分尚未解除的。

　　⒊受过司法机关刑事处罚的。

　　⒋有不符合岗位要求的其他情况的。

　　⒌法律、法规规定的其他情形。

　　招聘程序：

　　01报名

　　①报名方式：采取网上报名的方式，报名者将《中共深圳市坪山区委政策研究室专业技术人员招聘报名表》及作品集投递到邮箱：。

　　②报名时间：2019年4月30日09：00至5月20日17：00。

　　③报考注意事项：报名者网上所填报信息必须齐全且保证真实、有效，且与面试当天提交的报名纸质材料一致；如材料不齐或弄虚作假，将被取消报名资格。

　　④面试当天须提交的纸质材料如下（按顺序装订）：

　　中共深圳市坪山区委政策研究室专业技术人员招聘报名表（原件）、个人身份证（验原件收复印件）、户口本（复印件）、学历及学位证书（复印件）、个人认为需提供的其他材料。

　　02面试：面试时间地点另行通知。

　　03体检：体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，体检具体时间另行通知。

　　04适岗考核：体检合格者在指定时间内前往用人单位进行为期3个月的适岗考核，考核内容以考生报考岗位的履职要求和承担的工作任务为基本依据，主要包括职业品质、心理素质、履职能力、工作实绩等。

　　05招聘录用：适岗考核结束后，按照“双向招择”原则，对于愿意留在坪山区工作的人员，招聘工作领导小组按照“择优录取”原则，研究确定拟聘用人员，按协议年薪方式签订劳动合同。

　　本公告未尽事宜由中共深圳市坪山区委政策研究室负责解释。若大家还有疑问，可联系咨询电话：。

　　【整理】黄诗妤

　　【来源】坪山发布

　　【作者】

　　【来源】南方+客户端

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