栏目：办事指南    人气：0    日期：2026-03-06

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　问：上海居转户对申请单位有哪些基本要求？

　　答：单位需注册在上海，依法纳税且经营状态正常，未被注销或吊销。同时，单位人事专员需为本公司正式员工，不得通过人事代理或外包方式办理。

　　问：分公司能否为员工申请居转户？

　　答：分公司需满足在上海缴纳企业税的条件。若企业税缴纳在外地，即使员工社保和个税在上海缴纳，分公司也不具备申请资质。法人分公司通常税在上海，问题较小；非法人分公司需提前确认企业税缴纳地点。

　　问：社保缴纳单位与申请单位不一致会影响落户吗？

　　答：政策要求申请单位、社保缴纳单位、个税缴纳单位及劳动合同单位必须一致。若社保由A公司缴纳，但由B公司申请，因主体不一致，将无法通过审核。这种情况下需重新规划，但此前缴纳的社保和个税可能无法计入有效期限。

　　问：劳务派遣员工如何申请居转户？

　　答：若员工为劳务派遣关系，需由实际用工单位委托合法的劳务派遣服务机构代为办理。用工单位本身不能直接为派遣员工申请落户。派遣合同中需明确体现劳动关系，且社保和个税需与用工单位匹配。

　　问：如何确认公司是否具备落户申请资质？

　　答：建议提前核实单位注册地、纳税状态及工商登记信息。尤其需确认公司是否在上海缴纳企业税，以及是否存在人事代理或外包行为。可通过企业信用信息公示系统或向主管部门咨询，确保资质符合政策要求后再启动申请流程。