栏目：政策法规    人气：0    日期：2026-01-03

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　留学生落户上海的政策对回国时间、工作单位资质及社保缴纳均有明确要求。根据现行政策，留学生需在回国后2年内来沪工作并持续缴纳社保和个税。这里的“回国时间”通常以境外学历毕业证书签发日期起算，至首次在上海缴纳社保的时间间隔不得超过2年。

　　关于境外学习经历，此前要求留学生在海外累计停留满270天，现行政策已调整为累计满180天即可，具体认定以教育部留学服务中心学历认证结果为准。申请前，必须完成留服认证（即教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书），这是提交落户申请的前提条件之一。

　　在社保与个税方面，需确保两者匹配且缴纳基数不低于上海市当年度规定的标准。2026年执行的社保基数依据上一年度全市城镇单位就业人员平均工资确定，新入职员工若在月初入职且首月工作满整月，其社保基数可按首月全额工资性收入核定。社保和个税必须由同一单位、在同一月份足额缴纳，且均高于当年度落户要求的最低基数，否则可能影响材料审核。

　　材料准备方面，已不再要求申请人前往派出所开具无违法犯罪记录证明，改为由个人签署承诺书并由用人单位加盖公章确认。还需提供婚育状况说明、本市落户地址证明（如房产证、租赁备案或亲属同意落户声明）等材料。

　　上海为吸引高层次留学人才，配套了多项支持政策。例如，部分区域对QS世界大学排名前100高校毕业、回国未满2年的硕士或博士，提供阶段性住房补贴——硕士前3个月每月约2000元，后3个月约1500元；博士标准更高，前三个月可达每月3000元。符合条件的创业人才还可申请“浦江人才计划”，最高可获50万元资助。在购车、购房、子女教育、医保等方面，落户后也可享受本地户籍居民同等待遇。

　　很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在官方认可范围、回国时间如何精准计算、工作单位是否具备留学生落户资质，这些条件实际上是环环相扣的。凡图人才咨询专注上海落户政策服务多年，熟悉各类审核逻辑与常见退回风险点。如果你不确定自己的境外学历背景、回国时间节点或单位情况是否符合当前政策要求，可联系凡图咨询获取免费初步评估，我们将基于你的实际情况，梳理材料合规要点，判断落户路径的适配可能。

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