栏目：常见问题    人气：0    日期：2025-11-14

免费提供最新落户政策及一对一落户上海方案

留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　留学生落户上海，你准备好了吗？

　　根据现行政策，留学生申请上海常住户口必须由注册地在上海的用人单位作为申报主体。这意味着，如果你签约的是外地公司，或该公司在上海仅设办事处但未在本地工商部门正式注册，则不具备为你办理落户的资格。

　　申请单位的注册资金需不低于100万元人民币。若未达到这一标准，将无法提交落户申请。建议在入职前，通过上海市人才服务中心等官方渠道确认目标单位是否具备落户资质，以及是否被列入相关限制名单。

　　办理过程中，劳动合同、社保缴纳记录与个人所得税申报单位名称必须完全一致。劳务派遣、人力资源公司代缴社保（即使该公司符合人才大厦备案要求）等情况均不符合申请条件，无法通过审核。

　　劳动合同中约定的税前薪资应与实际社保缴费基数基本匹配。以上海2026年执行的社保政策为例，若当前1倍社保缴费基数为约11500元（具体以人社部门公布为准），则你的税前工资原则上不应显著低于该数值。若出现工资与基数明显不符的情况，可能需重新累计6个月或12个月的合规社保记录。

　　关于回国时间窗口，政策明确要求：留学生须在毕业证书签发之日起24个月内首次在上海就业并缴纳社保及个税。只要在此期限内完成首次参保，即便初期缴费标准未达落户要求，后续仍可沿用留学生通道申请落户。

　　另需注意，提交申请当日，用人单位的营业执照剩余有效期须超过6个月，否则将影响受理。

　　这些细节看似琐碎，实则环环相扣——单位资质、合同薪资、社保个税一致性、回国时间测算，任何一环偏差都可能导致材料被退回。凡图人才咨询深耕上海落户政策多年，熟悉留学生通道的审核逻辑与常见风险点。我们可为你免费提供初步评估，帮你梳理当前条件是否匹配政策要求，识别潜在问题，避免因单位性质不符、时间窗口误判或材料不一致而延误申请。

　　不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？或对回国时间计算、单位资质认定存在疑问？凡图咨询提供免费初步评估服务，基于你的实际情况，分析当前政策下的适配可能，协助理清材料准备方向。