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在上海,居住证积分达到120分是许多家庭获取子女教育、医保等公共服务的关键一步。尤其对于已有孩子的家庭,若短期内落户无望,积分几乎成为刚需。但积分申请涉及社保、学历、个税、岗位匹配等多个维度,细节繁杂,稍有疏漏就可能影响结果。 关于社保缴纳,政策允许中断。无论是申请基础积分还是通过多倍社保加分,只要在规定年限内累计满足时长即可——比如4年内累计36个月,或3年内累计24个月。基础社保分按每满1年积3分计算,同样接受累计。但需特别注意:若你当前积分刚好120分,在续签时若因失业导致社保断缴,可能因积分不足而无法续办。积分应作为过渡方案,若有其他落户机会,仍建议优先争取。 学历方面,本科学历加学士学位可得90分;仅有学历无学位则仅60分。非全日制学历(如自考、成教、网教、函授)同样被认可,但需满足“三地一致”原则:即学历取得地、当前工作地(以社保证明为准)与户籍地三者需一致。这意味着,如果你通过成人教育获得本科,必须同时具备大专和高中学历;若为大专,则需有高中学历支撑。所有学历必须能在学信网查询。 外地学历是否可用?全日制学历无论本地或外地,均无障碍。但非全日制外地学历,除学信网可查外,仍须符合“三地一致”要求。 计划生育情况仍影响积分申请。未婚先育(即孩子出生时未登记结婚)属于违反计生政策,将导致一票否决。但若在孩子出生前完成结婚登记,仅属“未婚先孕”,不构成否决情形。目前政策执行中虽有讨论空间,但审核仍以官方口径为准。 紧缺急需专业可加30分,但条件严苛:专业名称必须与《上海市紧缺急需人才专业目录》完全一致,一字不差。该加分项仅适用于全日制学历,成人继续教育学历无法享受此项加分。即便专业匹配,若学历性质不符,也无法计分。 职称是快速提分的有效路径。中级职称可直接加100分,通常半年内可考取,尤其适合大专学历者。但需注意:申请时须已连续缴纳6个月1倍社保基数,且职称岗位需与实际工作内容匹配。该职称未来还可用于居转户,具备长期价值。 社保基数调整窗口在每年4至5月,由单位申报员工上一年度工资性收入后确定。基数必须与上年度月平均工资挂钩,不可随意上调。调整后还需同步匹配个税申报,确保社保与个税数据一致。若计划提高基数,务必提前一年规划薪资结构。 个税与社保的匹配是审核重点。根据《上海市居住证积分管理办法实施细则》(沪人社力发〔2017〕43号),申请时需提供相应个税证明: 1、本科学历学位者,需提供最近6个月完税证明,个税与社保基数对应即可; 2、本科无学位、大专学历或通过多倍社保申请者,需提供近3年连续完税证明,且个税金额不得低于社保基数; 3、通过企业纳税申请者,需提供企业近3年纳税证明及个人完税记录,同样要求个税与社保匹配。 一旦个税与社保、劳动合同单位不一致,轻则材料退回,重则直接不予受理。 很多人以为学历达标就能稳拿120分,却忽略了社保连续性、个税匹配、学历认证或“三地一致”等隐性要求。凡图咨询可为你免费评估当前积分构成,梳理学历、社保、岗位等要素是否合规,识别可能导致申请受阻的风险点,帮你清晰判断是否具备达标可能。 不确定你的当前积分是否能达到120分?凡图咨询可提供免费初步评估,帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。