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申请上海居住证积分，需准备齐全且合规的材料。整个过程不仅涉及基础身份与劳动关系证明，还涵盖学历、职称、社保、纳税等多个维度的支撑文件。凡图人才咨询在日常服务中发现，不少申请人因材料细节疏漏——尤其是学历档案不完整或岗位与证书不匹配——导致积分申请被退回。以下内容基于当前政策要求梳理，帮助你提前理清所需材料，避免反复补交。 申请时，持证人及受托用人单位需共同提交基本材料，包括：有效的《上海市居住证》、网上打印的《上海市居住证积分申请表》、身份及户籍证明、现行有效的劳动（聘用）合同，以及用人单位的营业执照（或事业单位法人登记证、社团法人证书等）和组织机构代码证书。 除上述基础材料外，还需根据所申报的积分指标，提供对应证明： 学历类材料方面，需提交国家认可的国内外学历学位证书。若通过自考、成人教育或网络教育获得学历，还需附毕业生登记表、成绩单等学籍材料。特别学历审核会追溯至高中阶段。根据上海市人才发展服务中心《教育背景核实服务指南》，成人教育、网络教育等“高起本”或“高起专”毕业生，原则上应具备高中、中专等中等教育及以上前置学历；自考大专目前虽不强制要求高中档案，但若后续以该学历申请积分，仍可能因教育链条不完整而受阻。若高中档案遗失，可联系原毕业学校补开成绩单和学生登记表；如因学校合并等原因无法补办，由校方出具遗失证明并经教育局盖章，亦可作为有效替代。但若从未完成高中阶段学业且无相应档案，则后续取得的继续教育学历将无法用于积分。 职称或职业资格类材料，需提供与所聘岗位相符的专业技术职务任职资格证书、注册类职业资格证书（须在有效期内），或在本市工作期间取得的技能类国家职业资格等级证书。外省市获得的三级及以上技能证书，经本市核验后可视为本地取得。中级职称本身有学历门槛，因此即使持有职称证书，仍需通过学历审核，才能作为有效积分依据。 社保与个税方面，系统将自动调取持证人在本市的职工社会保险缴纳记录，个人无需另行提供；但需准备最近6个月的个人所得税纳税证明。 若通过投资或带动就业申请加分，需提交企业验资报告、工商档案机读材料，以及最近连续3年的纳税明细，或所聘单位连续3年聘用本市户籍人员的证明（相关人员须由该单位连续缴纳社保满6个月且申请当月仍在职）。 政府表彰奖励类加分，需提供市级及以上机关颁发的表彰证书，且该奖项须由主办单位向市评比达标表彰工作协调小组办公室完成备案。 配偶为本市户籍的，需提供结婚证、配偶身份证及户口簿。 人事档案中还需包含持证人来沪前最后一家单位的离职证明。 很多人以为只要学历高、有职称就能顺利达标120分，却忽略了档案完整性、岗位匹配度或社保个税一致性等细节。这些要素环环相扣，任一环节缺失都可能导致积分申请停滞。凡图咨询可为你免费评估当前材料的合规性，梳理学历、职称、社保等关键项是否满足积分要求，识别潜在退回风险，帮你高效准备一套符合审核标准的申请材料。 不确定你的学历档案是否齐全？或担心职称与岗位不匹配影响积分？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。
