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  办理上海积分落户,首先需要明确的是:这并非直接“落户”,而是指通过《上海市居住证》积分达到120分,从而获得子女教育、医保、公租房申请等公共服务权益,并为后续“居转户”奠定基础。

  申请的前提条件包括:主申请人已持有有效的《上海市居住证》,在本市合法稳定就业,且最近6个月内累计缴纳社会保险满6个月。在此基础上,系统将根据学历、职称、社保基数、紧缺工种、纳税情况等多个维度进行积分计算,总分需达到120分方可视为达标。

办理上海积分落户基础条件及要求(上海积分落户准备哪些材料?)

  关于材料准备,通常涉及身份证、居住证、劳动合同、社保缴纳记录、学历学位证书及认证材料(如学信网认证或留服认证)、职称证书(如有)、个人所得税纳税证明等。所有材料必须真实、完整,且与申报信息一致。例如,学历若未经教育部指定平台认证,将无法计入积分;岗位若与单位主营业务不符,也可能影响职称或紧缺工种加分的有效性。

  流程方面,一般由用人单位作为申请主体,在上海市人力资源和社会保障局指定的线上平台提交积分申请。系统初审通过后,可能进入人工复核阶段。整个过程不收取官方费用,但对材料合规性和逻辑一致性要求较高。常见退回原因包括社保断缴未补、学历认证滞后、岗位描述模糊或单位资质不符等。

  积分政策虽框架稳定,但审核口径会随年度执行细则微调。比如,对“重点机构”的认定范围、紧缺工种目录的更新、社保基数与行业匹配度的审查力度等,都可能影响最终得分。仅凭学历高或年限长,并不能自动确保120分达标。

  很多人以为只要工作稳定就能轻松凑够积分,却忽略了社保连续性、学历认证时效或岗位与加分项的匹配度。这些要素环环相扣,任何一个环节出现偏差,都可能导致申请被退回或积分不足。凡图人才咨询可为你免费评估当前积分构成,梳理学历、社保、岗位等关键要素是否具备120分达标可能,帮助识别材料合规风险,避免因细节疏漏影响整体进度。

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